人才招聘
裝修找銘品·銘品真放心,銘品裝飾期待您的加入
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崗位職責:
1、負責根據(jù)公司總體經(jīng)營目標,擬定設計部年度、季度、月度工作計劃和工作總結(jié)并根據(jù)實際情況調(diào)整計劃。
2、負責完成設計部年度、季度、月度工作目標。
3、負責根據(jù)市場變化要求,匯總、整理、更新設計理念,提高設計技術(shù)水平。
4、負責分公司日常管理工作。完善公司組織架構(gòu),組建設計、銷售團隊,監(jiān)督、指導、培訓、管理下屬按質(zhì)按量完成工作任務。審核下屬工作計劃和工作總結(jié)。
5、負責與其他部門溝通協(xié)調(diào),跟蹤設計方案實施情況,及時解決客戶及材料部、工程部等疑難問題,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的增值服務。
6、對接公司營銷中心,工程管理中心,財務中心等相關部門
任職要求:
1、年齡45周歲以下,大專以上學歷,5年以上管理經(jīng)驗。
2、具有裝飾行業(yè)相關管理工作經(jīng)驗的優(yōu)先。
3、具備現(xiàn)代企業(yè)領導能力,善于激發(fā)下屬,講究團隊精神,事業(yè)心強。
4、極強的工作組織能力,企業(yè)長遠發(fā)展的敏銳能力和分析能力。
5、善于企業(yè)規(guī)劃,能給帶來盈利及持續(xù)發(fā)展。
崗位職責:
1、負責市場調(diào)研和需求分析;
2、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解;
3、確定銷售部門目標體系和銷售配額;
4、負責各階段銷售目標計劃的實施與落地;
5、負責監(jiān)督所屬部門對于營銷目標的執(zhí)行情況,并制訂月度營銷實績報告,評估銷售業(yè)績;
6、負責銷售團隊的管理和培訓;
任職要求:
1、大專及以上學歷,專業(yè)不限,具備3年以上家居、裝飾、建材類相關業(yè)務推廣及管理經(jīng)驗優(yōu)先;
2、具備強烈的用戶思維,對主動營銷模式有深入研究;
3、具有豐富的銷售業(yè)務推廣經(jīng)驗和良好的表達溝通能力;
4、熟悉各類業(yè)務推廣工具、方法、技巧;
福利待遇:
薪酬:基礎薪資+績效+提成+獎金(每月各類實時活動、月度、季度、年度、冠軍、優(yōu)秀員工等);
福利:定期團建、孝心假期、孝心紅包、健康體檢、15天帶薪春節(jié)假,出國游、節(jié)假日福利、生日福利、特殊津貼等;
培訓:新員工統(tǒng)一入職培訓+專業(yè)技能培訓(公司每年100萬培訓基金)+出國游學;
晉升:公開透明的晉升體系,靠實力說話;
完善的薪酬機制,明確的晉升通道,公司穩(wěn)定發(fā)展中,我們期待您的加入!
崗位職責:
1、負責家裝客戶的開發(fā)轉(zhuǎn)化工作,完成公司下達的個人銷售指標;
2、努力配合設計師對業(yè)務信息的反饋與跟進,做好設計師與客戶之間的溝通橋梁;
3、定期進行市場數(shù)據(jù)分析收集競對信息,及時向公司反饋;
4、與公司各部門有效配合,及時處理客戶的投訴、反饋、建議等;
5、完成上級規(guī)定的其他工作;
任職要求:
1、有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度,有相關行業(yè)銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、口齒清晰,普通話流利,對銷售工作有較高的熱情;
3、有敏銳的市場洞察力,具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力;
4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力;
5、為人正直,品行端正,遵守公司價值觀及規(guī)章制度;
福利待遇:
薪酬:基礎薪資+績效+提成+獎金(每月各類實時活動、月度、季度、年度、冠軍、優(yōu)秀員工等);
福利:定期團建、孝心假期、孝心紅包、健康體檢、15天帶薪春節(jié)假,出國游、節(jié)假日福利、生日福利、特殊津貼等;
培訓:新員工統(tǒng)一入職培訓+專業(yè)技能培訓(公司每年100萬培訓基金)+出國游學;
晉升:公開透明的晉升體系,靠實力說話;
完善的薪酬機制,明確的晉升通道,公司穩(wěn)定發(fā)展中,我們期待您的加入!
崗位職責:
1、負責家裝客戶的開發(fā)轉(zhuǎn)化工作,完成公司下達的個人銷售指標;
2、努力配合設計師對業(yè)務信息的反饋與跟進,做好設計師與客戶之間的溝通橋梁;
3、定期進行市場數(shù)據(jù)分析收集競對信息,及時向公司反饋;
4、與公司各部門有效配合,及時處理客戶的投訴、反饋、建議等;
5、完成上級規(guī)定的其他工作;
任職要求:
1、有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度,有相關行業(yè)銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、口齒清晰,普通話流利,對銷售工作有較高的熱情;
3、有敏銳的市場洞察力,具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力;
4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力;
5、為人正直,品行端正,遵守公司價值觀及規(guī)章制度;
福利待遇:
薪酬:基礎薪資+績效+提成+獎金(每月各類實時活動、月度、季度、年度、冠軍、優(yōu)秀員工等);
福利:定期團建、孝心假期、孝心紅包、健康體檢、15天帶薪春節(jié)假,出國游、節(jié)假日福利、生日福利、特殊津貼等;
培訓:新員工統(tǒng)一入職培訓+專業(yè)技能培訓(公司每年100萬培訓基金)+出國游學;
晉升:公開透明的晉升體系,靠實力說話;
完善的薪酬機制,明確的晉升通道,公司穩(wěn)定發(fā)展中,我們期待您的加入!
1、房地產(chǎn)及中大型商業(yè)公裝工程項目的渠道拓展;
2、簽單計劃督促,設計方案的報送及施工過程中的信息對接;
3、制定開發(fā)客戶的拜訪計劃,并按計劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶;
4、進行商務談判,參與業(yè)務合同具體條款的制定及合同簽訂;
5、協(xié)助成本部、工程部項目開展
任職資格:
1、溝通能力強、能從容應對高層談判。
2、具備較強的市場開拓、客戶溝通能力,較強的溝通技巧和團隊管理能力。
3、具有房地產(chǎn)、建筑行業(yè)資源背景,具備敏銳的觀察力、分析判斷能力。
4、具有較強的責任心,抗壓能力強。
崗位職責:
1.負責省際分公司市場整體運營和業(yè)績達成,貫徹落實總部的經(jīng)營理念和方針;
2.對市場信息(行業(yè)、客戶、對手)進行收集、整理、分析、傳遞、跟蹤和歸檔,建立客戶和對手檔案管理;
3.負責分公司的巡查、信息匯總反饋、協(xié)助分公司與總公司各部門的對接工作;
4.處理分公司運營中的困難和問題;
5.做好與總部各管理部門的信息往來和上傳下達。
任職要求:
1.大專以上學歷,兩年以上市場運營管理經(jīng)驗,裝修行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.具有良好的渠道規(guī)劃及擴展能力、豐富的營銷手段;
3.具有較強的營銷公關能力、較強的溝通協(xié)調(diào)能力;
4.掌握市場營銷基本理論,能獨立執(zhí)行公司的營銷計劃;
5.具有良好的親和力、抗壓能力,堅持毅力強;
6.適應經(jīng)常出差。
職位描述:
1、負責公司各類企業(yè)文化建設 與 所有內(nèi)部大型活動的策劃、組織和執(zhí)行落實;
2、制定公司企劃方案,對具體企業(yè)文化活動組織實施,撰寫活動總結(jié)報告,為后繼工作提供經(jīng)驗與指導;
3、負責公司品牌形象及宣傳,提高公司品牌運用率;
4、健全部門企劃工作的各項業(yè)務流程,并做好業(yè)務分工與日常監(jiān)督落實;
任職要求:
1、大?;蛞陨蠈W歷,新聞、廣告、媒體傳播、市場營銷、設計等相關專業(yè);
2、至少3年以上大型公司 同崗位工作經(jīng)驗,兩年以上相關管理經(jīng)驗;
3、熟練掌握企業(yè)文化建設實施技能,有極強的文字處理能力,能獨立撰寫策劃方案;
4、熟悉各類設計軟件,具備大型活動策劃宣傳及組織實施的能力與經(jīng)驗;
5、具備很強的溝通協(xié)調(diào)能力與團隊合作精神,性格開朗,工作富有激情;
6、責任感強,愛崗敬業(yè),有良好的洞察力和商業(yè)意識。
崗位職責
1、根據(jù)客戶要求,在限定時間內(nèi)設計制作家居裝飾方案,與客戶簽訂裝修合同,完成個人產(chǎn)值任務和其他業(yè)績考核指標;
2、負責公司派單后的客戶接待與洽談服務,與客戶緊密溝通,了解客戶需求;
3、為客戶提供量房服務,并根據(jù)客戶需求提出完整設計方案;
4、根據(jù)客戶要求和設計規(guī)劃,為客戶提供室內(nèi)裝修技術(shù)服務,并向客戶介紹公司特色;
5、對于完成合同簽定的客戶定期跟蹤工程完成情況。及時處理工程增減項,協(xié)調(diào)解決客戶投訴;
6、隨時解答客戶疑問,負責協(xié)調(diào)客戶與工程隊之間的問題和矛盾。
任職要求:
1、室內(nèi)設計、環(huán)藝等相關專業(yè),大專及以上學歷
2、3年及以上的裝飾行業(yè)設計工作經(jīng)驗
3、熟練操作辦公軟件以及CAD等畫圖軟件,能獨立完成客戶跟蹤服務以及平立面施工圖的設計。
工作內(nèi)容:
1、有較好的審美、創(chuàng)新意識、獨到的設計眼光及水準,具備獨立完成項目的設計、擺場等能力;
2、了解客戶需求,提供專業(yè)的整體軟裝設計搭配服務,挑選合適的飾品、家具等配套以組合搭配、整合,形成最終方案;
3、熟悉軟裝設計流程,對色彩敏感、材質(zhì)搭配能力強;
4、收集大量信息,建立并不斷整理材料、軟裝配飾文檔資料及電子資料信息庫。
任職要求:
1 具有相關專業(yè)全日制大專以上學歷,具有從事過軟裝陳設設計2年以上工作經(jīng)驗;
2 具有國際化設計理念,具備極強的設計觸覺及創(chuàng)意設計或方案創(chuàng)作構(gòu)思能力,深化設計能力;
3 有美術(shù)功底,對色彩搭配有獨特見解,較強的美感或美術(shù)細胞;
4 能熟練操作AutoCAD、Powerpoint、Photoshop等軟件;
5 能獨立完成設計項目,包括:溝通、設計方案、出清單、選定物料樣板、整體效果和成本把控、現(xiàn)場陳設調(diào)整等工作
崗位職責:
1、根據(jù)客戶需求及廚房的空間結(jié)構(gòu)進行合理的空間布局以及色彩搭配;
2、預約客戶到點看方案,并向客戶進行專業(yè)的方案介紹,與客戶確認方案;
3、跟進訂單的安裝,及時解決安裝過程中發(fā)生的問題;
4、配合團隊完成上級安排的各項任務。
任職要求:
1、大專以上學歷,藝術(shù)設計、室內(nèi)設計、環(huán)境藝術(shù)等相關專業(yè);
2、一年以上獨立設計經(jīng)驗,熟練使用圓方、AutoCAD、3dmax等相關設計軟件,對家居行業(yè)有一定的了解;
3、有較強的理解能力,溝通能力。
崗位職責:
1. 向設計師認真學習各種產(chǎn)品強度、工藝、裝修要求及原材料利用率的相關知識;
2. 在規(guī)定時間內(nèi)能獨立完成房屋的測量,并繪制結(jié)構(gòu)圖;
3. 能熟練完成全套施工圖紙;
4. 協(xié)助設計師談單;
5. 認真聽取業(yè)主對工程項目及公司各項服務質(zhì)量的意見和建議,并將其收集并反饋給上級。
任職資格:
1. 大專以上學歷,室內(nèi)設計、環(huán)境藝術(shù)等設計類相關專業(yè);
2. 有較強的視覺搭配能力,能熟練操作AutoCAD等軟件;
3. 善于溝通. 熱愛設計工作;
4. 具有優(yōu)秀的客戶服務意識和良好的設計理念;
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